Корпоративное управление
Корпоративное управление необходимо не только самой компании, но и акционерам, членам органов управления. От правильно выстроенных взаимоотношений внутри предприятия зависит и его инвестиционная привлекательность, и эффективность, а значит и конкурентоспособность. Особое значение корпоративное управление играет в группах компаний, а также в случае намерения привлечения внешних источников инвестиций.
Наша компания оказывает следующие услуги, связанные с корпоративным управлением:
- Построение юридической структуры бизнеса Заказчика;
- Планирование и сопровождение перехода на «единую акцию»;
- Совершенствование системы взаимодействия материнской и дочерних компаний, филиалов и представительств;
- Формирование сфер компетенции органов управления компании;
- становление принципов и порядка взаимодействия между миноритарными акционерами (участниками) и компанией;
- Разработка учредительных и внутренних документов (локальных нормативных актов) компании:Выработка рекомендаций по осуществлению взаимодействий с миноритарными акционерами и членами трудового коллектива.Оформление отношений с генеральным директором компании, в том числе разработка трудового договора.
- Положение об общем собрании акционеров (участников);
- Положение о Совете директоров;
- Положение о Генеральном директоре;
- Положение о Правлении;
- Положение об информационной политике компании и т.д.
- Разработка трудовых договоров и должностных инструкций топ-менеджеров и ключевых сотрудников компании;
- Совершенствование процедуры проведения корпоративных мероприятий в компании: юридическое сопровождение проведения корпоративных мероприятий компании, в том числе ведение общих собраний акционеров (участников).
- Рекомендации по использованию иностранных юридических лиц (в том числе оффшорных компаний) в структуре корпоративного управления.
- Юридическое обеспечение мероприятий: общее собрание акционеров (участников); заседание Совета директоров; заседание Правления.
- Разработка механизмов согласования крупных сделок и сделок с заинтересованностью.
- Консультирование по вопросам, связанным с правовым регулированием рынка ценных бумаг.
- Представление интересов в контролирующих органах, в том числе в Федеральной службе по финансовым рынкам (ФСФР), Федеральной антимонопольной службе (ФАС), Федеральной регистрационной службе (ФРС) и т.д.
- Консультирование по вопросам раскрытия информации.
- Проведение индивидуальных тренингов и семинарских занятий по основам корпоративного управления с лицами, осуществляющими управленческие функции в компании, в том числе с членами советов директоров.
- Рекомендации по формированию органов управления компании, в том числе подбор независимых директоров.
- Профилактика корпоративных конфликтов.
- Рекомендации по наиболее эффективному способу разрешения возникшего корпоративного конфликта.
